AKUNTANSI IMBALAN KERJA SESUAI PSAK 24 (Revisi 2004) dan Undang – Undang NO 13 Tahun 2003

Deskripsi Undang – undang no 13 Tahun 2003 merupakan peraturan pemerintah yang mengatur tentang ketenagakaerjaan yang di  dalamnya berisi tatacara pemberian imbalan di perusahaan sampai dengan pemberian imbalan pemutusan hubungan kerja (PHK). Terkait hal tersebut pemberian imbalan di perusahaan telah diatur dalam Pernyataan Standar Akutansi Keuangan atau PSAK 24 (Revisi 2004) . Training ini akan Read more about AKUNTANSI IMBALAN KERJA SESUAI PSAK 24 (Revisi 2004) dan Undang – Undang NO 13 Tahun 2003[…]

Open chat
Dengan Expertindo, ada yang bisa Kami bantu?